Добро пожаловать на сайт!

Travel Store

Индонезия Далее
Италия Далее
Таиланд Далее

Как провести аттестацию рабочих мест

По закону в компаниях необходимо время от времени проводить аттестацию рабочий мест. Индивидуальные предприниматели и юридически лица обязательно должны выполнять порядок и сроки аттестации, а так же приказ о проведении аттестации рабочих мест, опираясь на положения Минздравсоцразвития. Подробнее об это вы можете почитать на сайте http://1cert.ru. Что такое аттестация рабочих мест? Это оценка условий труда на работе, чтобы выявить опасные и неблагоприятные факторы. А также проведение ряда мероприятий, которые способствуют приведению условий труда в соответственный вид, согласно требованиям стандартов и норм. Аттестация рабочих мест осуществляется каждые пять лет. Но если компания как-то изменяет технический процесс или открывает другие рабочие места, то аттестация проводится в незапланированном характере, но в соответствии iso 9001.
- Требуется выявить людей, которых включите в аттестационную комиссию компании.
- Приготовьте список работников компании, которым в обязательном порядке придется каждый год проходить профилактический осмотр.
- Внимательно исследуйте состояние работы на местах, где необходимы способы индивидуальной защиты. Проверьте уровень безопасности сотрудников их огражденности от травматизма.
- Сделайте все задуманные процедуры согласно с Положением об аттестации рабочих мест.
- Те, кого вы включили в комиссию постепенно оценят совпадают ли условия работы с условиями, которые требуются по производственным и санитарным стандартам. Они проверяют есть ли возможность персоналу получить травмы и заболевания на рабочих местах. Кроме того, осмотрит соблюдаются ли нормы гигиены.
- После того, как комиссия завершает сою работу пишется соответствующий приказ. Если есть какие-то замечания или пожелания, то к приказу дополняется пояснительная записка.
- Затем пишется список тех, кого аттестовали и отправляется все это в трудовую инспекцию